Michael Murphy

Michael est associé du cabinet Pink Larkin dans les domaines de l’emploi et des relations de travail.

Michael conseille et représente les clients des secteurs privé et public, qu’ils soient assujettis à la règlementation provinciale ou fédérale, sur toute une gamme d’enjeux liés aux ressources humaines et au lieu de travail.

Ceux-ci incluent les conseils pour assurer la conformité aux lois relatives à l’hygiène et la sécurité au travail; le traitement des questions concernant la gestion appropriée du rendement, la discipline et le congédiement; la négociation et la rédaction des contrats et conventions collectives; la conception et l’administration des régimes de pension and d’avantages sociaux; et l’élaboration des politiques et la formation dans le lieu du travail.

Il comparaît régulièrement devant les tribunaux, les arbitres, et les décideurs administratifs relativement aux différends liés au lieu de travail, y compris les plaintes en fonction des normes d’emploi, les dossiers d’hygiène et de sécurité au travail, les poursuites alléguant le congédiement injustifié, les arbitrages de grief et les plaintes en fonction des droits de la personne, entre autres. Michael fournit également des conseils concernant les vérifications préalables liées à l’emploi dans le contexte des transactions commerciales.

Défenseur acharné des intérêts de ses clients, Michael fournit des conseils pratiques mettant l’emphase sur la gestion du risque et la découverte des solutions stratégiques et rentables.

Michael a obtenu son diplôme en droit de la faculté de droit à l’université Dalhousie en 2012. Il a été admis à la pratique du droit en Nouvelle-Écosse (2013) et en Ontario (2020). Il a prononcé de nombreuses conférences au fil des années sur un éventail de sujets concernant le travail et l’emploi. Il a récemment été reconnu dans la seizième édition de la revue The Best LawyersMD in Canada (2022) dans le domaine du droit du travail et de l’emploi, et il est actuellement le vice-président de la section sur le droit du travail et de l’emploi de l’ABC-NÉ.

À l’extérieur du bureau, Michael aime passer du temps avec son épouse et leurs deux enfants et rendre visite à sa famille en Nouvelle-Écosse et en Terre-Neuve et Labrador. Il est également un écrivain publié et un musicien.

Admission à la pratique
2013

École de droit
JD, Dalhousie University 2012

Éducation
M.A. University of Windsor 2007
B.A. Dalhousie University 2005


Services
Droit des RH
Droit du travail
Droits de la personne
Emploi
Pensions et prestations